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Seine Manche : journées d'information des 30 septembre et 12 octobre 2009
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| Ces journées ont été marquées par l’intervention de juristes et spécialistes de l’emploi agricole. Pour une information claire et interactive sur les problématiques sociales et les évolutions des dispositifs, les horticulteurs et pépiniéristes d’Ile-de-France et de Haute-Normandie se sont donnés rendez-vous respectivement les 30 septembre et 12 octobre derniers. Ces réunions sont des moments pour prendre le temps d’échanger sur les problématiques sociales.
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ILE de FRANCE :
le
Conseil Horticole et l’Union Horticole
Francilienne, respectivement syndicats des pépiniéristes et des
horticulteurs, affiliés à la
FNPHP, ont organisé la matinée « d’information
–débat » du 30 septembre sur les sujets d’actualité
suivants :
-
Bilan de la 1ère
année de mise en œuvre de la complémentaire de frais de santé
pour les cultures spécialisés d’Ile de France, par M. Dornstetter (AGRICA) ;
-
Aides à l’embauche
2009 avec zoom sur le contrat de professionnalisation, par
Anne-Sophie Moisy, juriste au sein du Service main d’œuvre de la FSEAIF ;
-
Départ à la retraite et
cumul emploi/retraite, par Mme Robin, FRSEA Ile de France, Chargée de
Mission Régionale Emploi Formation*
-
Point sur le paiement des
heures supplémentaires Loi TEPA, par Anne-Sophie
Moisy.
Les producteurs présents ont posé de
nombreuses questions sur l’application du régime complémentaire dans leurs
entreprises. Ils ont ainsi pu faire remonter leurs demandes directement à
Agrica. Ils ont apprécié l’information très complète qui leur a été faite sur
les aides à l’embauche. De nombreux échanges ont eu lieu sur ce
thème.
HAUTE NORMANDIE :
le
Syndicat des Horticulteurs de Haute
Normandie affilié à la FNPHP, a organisé, le 12 octobre dernier, un
après-midi d’information – débat sur la thématique sociale. A cette occasion Mme
Bellier De Fromont, FRSEA Normandie, Chargée de mission régionale Emploi
Formation* est venue présenter :
·
la mise en place d’une
protection sociale complémentaire (prévoyance et frais de santé) dans
la région pour les salariés non cadre (applicable au 1er janvier
2010),
·
les évolutions de la convention
collective,
·
et rappeler les règles pour la
rémunération des apprentis.
Cette réunion a été le lieu de nombreux échanges entre professionnels
pour la compréhension générale du sujet protection sociale complémentaire
(« complémentaire et prévoyance »). Elle a aussi été l’occasion de
répondre aux questions de chaque entreprise et de trouver la solution aux cas
particuliers.
* les Chargées de
Mission Régionale Emploi Formation interviennent sur des actions collectives,
dans le secteur de l’emploi, pour l’ensemble des filières
agricoles
CONTACT : C. JOULIA - c.joulia@fnphp.com
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